Pour répondre à ce besoin, l’entreprise choisit le
Paddock Coaching, un format innovant de
coaching
à la demande conçu pour les environnements en transformation. Chaque membre de l’équipe peut réserver directement une
séance de coaching
d’une heure, selon ses besoins :
Un coach professionnel expérimenté est disponible “en paddock” — comme un appui rapide et stratégique pour les leaders.
Ce format permet à l’équipe de bénéficier d’un accompagnement souple, réactif et concret, à tout moment.
Sur une période de trois mois, plusieurs membres de l’équipe sollicitent le dispositif.
Les séances, d’une durée d’une heure, se déroulent en toute confidentialité, en visioconférence.
Le
Paddock Coaching agit comme un espace de respiration et de réflexion rapide, centré sur les besoins concrets du terrain.
Le coach aide chaque bénéficiaire à poser les faits, identifier les leviers d’action et construire des réponses adaptées.
En quelques semaines, les effets positifs se font sentir :
Le directeur du département témoigne :“Le Paddock Coaching a été un vrai levier de soutien pour nos managers. La possibilité de contacter un coach à tout moment leur a permis de garder le cap et de faire face aux changements avec plus de recul et d’assurance.”
Souplesse : aucune obligation de nombre de séances.
Accessibilité : tous les membres de l’équipe peuvent réserver directement leur créneau.
Rapidité : un lien permet de réserver un créneau dans un délais ultra-court, souvent le jour même.
Efficacité : un accompagnement ciblé qui optimise le budget formation et répond à des besoins concrets.
Impact immédiat : des équipes plus solides, lucides et performantes face aux transformations.